Competenze di cui gli studenti hanno bisogno ora e in futuro

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As part of our school-wide strategic planning process, the faculty and staff at LCS are on a mission to explore; to search for innovative practices and models across industries, to better understand and consider three questions:

  • Quali sono le competenze di cui gli studenti avranno bisogno in futuro?
  • Come sta cambiando il mondo?
  • Come potrebbe cambiare LCS?

Uno dei gruppi, che comprende 5 membri dello staff e la direttrice della scuola e della fondazione Anne-Marie Kee, si è recentemente recato a Ottawa per visitare due luoghi: Il Università di Ottawa per partecipare al Arts Innovation Panel - Facoltà di ispirazione degli imprenditori delle arti; e Shopify Inc. un'azienda di e-commerce di enorme successo guidata dal 37enne miliardario Tobi Lütke. Qui di seguito ci sono i punti salienti di alcuni dei risultati chiave del nostro viaggio.

Creare un'etica di lavoro che ispiri e porti a termine le cose - The Entrepreneurial Employee

"Get things done!" È una delle espressioni ispiratrici (una versione più educata), montata sulle pareti dell'ufficio di 9 piani di Shopify a Ottawa. Parole da vivere per i dipendenti dell'azienda. Raggruppate con frasi come "Act Like An Owner", "Build for the Long Term", "Simplicity" e "Thrive on Change", insieme, rappresentano i fondamenti filosofici dell'imprenditore di Ottawa Tobi Lütke (capo di Shopify) e l'ethos lavorativo che l'azienda cerca di creare per i suoi dipendenti.

Shopify Inc. decora le sue pareti con parole per ispirare e motivare i suoi dipendenti.

While visiting Shopify, we learned from our tour guide, Kyle Acres (a former educator from Greenwood College), that the type of employee innovative companies like Shopify try to recruit, is “T-shaped,” and exemplifies many of the characteristics of an entrepreneur. Possessing a deep vertical skillset in an area of specialty like math, engineering, design or communications, the “T-shaped” employee also relies on a breadth of experiential knowledge and confidence to share (laterally) across departments and teams. The “T-shaped” employee is motivated, creative, decisive, flexible and open-minded; a future-forward thinker, able to see the big picture; willing to take risks; and work together in teams or alone. This combination of skill sets and characteristics aid Shopify teams as they work together to identify problems and troubleshoot solutions. They are the qualities employers, like Shopify, are looking for in young graduates.

È stato interessante imparare che i team di Shopify usano modelli complessi di gestione di progetti/soluzioni e tempo come Pensiero progettuale e il Ottenere le cose fatte (GTD) approach to help break down big jobs and solve complex problems. Design thinking is a model we’ve used with our students at LCS—an approach to learning that focusses on developing students’ creative confidence while fostering active problem-solving skills; characteristics and skill sets that are already being sought after in the workplace by employers.

Shopify usa il Design Thinking per fare le cose.

Il potere di condividere nuove idee in modo significativo

Mentre i dipendenti di oggi e i futuri laureati sono incoraggiati a diventare più collaborativi e imprenditoriali nel loro studio e lavoro, l'enfasi sullo sviluppo di eccellenti capacità di comunicazione non potrebbe essere più rilevante. I relatori al Pannello di innovazione delle arti dell'Università di Ottawa, a tema: Entrepreneurial Leadership in the Arts-Adapting to a Changing World sono tutti d'accordo:

  • I laureati del futuro dovranno essere innovativi e adattabili, e capire come sfruttare le loro abilità e conoscenze uniche per adattarsi a un mercato del lavoro in continuo cambiamento.
  • Probabilmente creeranno i loro percorsi di carriera unici, che cambieranno direzione più volte nel corso della loro vita, e devono essere preparati.
  • Devono essere in grado di comunicare bene.

Having the ability to synthesize new ideas and share them in a meaningful way will be critical to their success. Developing strong communication skills and encouraging a passion for continuous learning will ensure future graduates remain relevant, resilient and brave.

At Lakefield College School, we can do our part by encouraging our students to read voraciously and broadly, to connect the dots in order to see the big picture, to get out of their comfort zones, seek out mentors and build their support networks, to find inspiration, seek out their passions and get things done.

Scritto da

Scuola superiore di Lakefield

Lakefield College School

Established in northeastern Ontario in 1879, Lakefield College School provides a world-renowned co-educational day and boarding school experience for Grades 9 through 12. LCS is inspired by a belief in the fundamental value of each person—caring teachers, advisors and coaches challenge and enable students to reach their individual potential, preparing them for a life of leadership and making positive contributions to the global community.